Zum Inhalt springen

Preise & Pakete

Einfache Preise.
Keine Überraschungen.

Ihre eigene Karriereseite. Kurze Bewerbungswege. Ein Paket, das zu Ihrem Betrieb passt.

90 Tage kostenlos für die ersten 25 verifizierten Unternehmen

Ihr Recruiting. Ihr Rhythmus.

90 Tage kostenlos · jederzeit kündbar

Essential

Ihre Karriereseite als eigenständiger Link - perfekt zum Teilen auf Social Media oder in Stellenanzeigen.

0 €. 90 Tage kostenlos im Pilotprogramm. Zuzüglich Mehrwertsteuer.

Keine automatische Kostenpflicht

Essential auswählen
  • Eigene Karriereseite mit Bewerbungsfunnel
  • Verlinkbar auf Ihrer Website & Social Media
  • Ihre Firmenfarben & Logo
  • Frei definierbare Bewerberfragen
  • Selbst einrichten im Arbeitgeber-Dashboard mit KI
  • Bewerber-Dashboard zur zentralen Verwaltung
  • Bewerbungskontakt per E-Mail
  • Veröffentlichung auf unserem Karriereportal
  • 1 aktive Stelle gleichzeitig
  • Unbegrenzte Team-Zugänge
  • Unbegrenzte Bewerbungen
  • Sicherer Zugang zu den Bewerberdaten
Keine EinrichtungsgebührUnbegrenzte BewerbungenAlle Preise zzgl. gesetzlicher MwSt.

Einfach einsteigen

Erst kennenlernen.
Dann durchstarten.

Richten Sie Ihre Karriereseite, Stellenanzeigen und Bewerbungsfragen selbst im Arbeitgeber-Dashboard ein. Die integrierte KI unterstützt Sie bei der Stellenerstellung. Als Pilotunternehmen nutzen Sie Essential oder Plus 90 Tage kostenlos und unterstützen uns mit aktiver Nutzung und ehrlichem Feedback. Es gibt 25 Plätze für verifizierte Unternehmen. Es erfolgt keine automatische Umstellung auf einen kostenpflichtigen Tarif.

Im Arbeitgeber-Dashboard starten

Der direkte Vergleich

Was steckt in Ihrem Paket?

Alle Funktionen und Limits im Überblick.

Funktionsvergleich der TalentTakt-Pakete
Für Ihren ArbeitsalltagFunktionen & LeistungenEssential0 €90 Tage im PilotprogrammEssential wählenPlus0 €90 Tage im PilotprogrammPlus wählen
Aktive Stellen gleichzeitig1 StelleBis zu 5 Stellen
Eigenes KarriereportalEnthaltenEnthalten
Meta-Werbebudget inklusive (Ads)Optional zubuchbarOptional zubuchbar
Social Media & Website EmbedEnthaltenEnthalten
Google Jobs & Portale SyndizierungEnthaltenEnthalten
Multiple-Choice Mobile-BewerbungsfunnelEnthaltenEnthalten
Bewerber-Matching-ScoreNicht enthaltenEnthalten
E-Mail Kontakt-KanalEnthaltenEnthalten
WhatsApp & Telefon Direkt-KontaktNicht enthaltenEnthalten
KI-Assistent für StellenanzeigenEnthaltenEnthalten
Interaktives Bewerber-DashboardEnthaltenEnthalten
Bewerber-Statusleiste (Pipeline)EnthaltenEnthalten
Standard-Absagen per E-MailEnthaltenEnthalten
Firmenlogo & Eigene MarkenfarbenEnthaltenEnthalten
100% White-Labeling (Kein Talenttakt-Branding)Nicht enthaltenEnthalten
Team-Zugänge & NutzerkontenUnbegrenztUnbegrenzt
E-Mail Benachrichtigung bei neuem EingangEnthaltenEnthalten
100% DSGVO-konformes Hosting (EU)EnthaltenEnthalten
AGG-Rechtsschutz-Archiv2 Monate inkl., danach Ruhevertrag (29 €/mtl.)2 Monate inkl., danach Ruhevertrag (29 €/mtl.)
Daten-Export (CSV & PDF)EnthaltenEnthalten
Eigenständige Einrichtung im DashboardEnthaltenEnthalten
KI-gestützte StellenerstellungEnthaltenEnthalten
Alle Preise zzgl. gesetzlicher MwSt.Besondere Anforderungen? Sprechen Sie uns an.

Gut zu wissen

Noch eine Frage?

Alles rund um Ihren Einstieg, Ihre Tarifwahl und Kündigung.

Kontakt aufnehmen
Was kosten Essential und Plus?

Essential und Plus sind im Pilotprogramm 90 Tage kostenlos. Insgesamt stehen 25 Plätze für verifizierte Unternehmen zur Verfügung. Ein Platz ist erst nach Verifizierung und Zustimmung gesichert, sofern noch ein Platz frei ist. Weiterführung, Verlängerungen und spätere Kosten besprechen wir persönlich per E-Mail. Es gibt keine automatische Kostenpflicht.

Wie starte ich?

Richten Sie Ihre Karriereseite im Preview-Modus ein und wählen Sie Essential oder Plus. Akzeptieren Sie die Pilotbedingungen. Sobald Verifizierung und Zustimmung vorliegen, sichern wir bei freier Kapazität Ihren Platz. Nach allen erforderlichen Freigaben geht Ihre Karriereseite online und die 90 Tage starten.

Was passiert nach der Kündigung?

Die Kündigung wirkt sofort: Karriereseite und Stellen gehen offline. Ihr Dashboard und bestehende Bewerbungen bleiben im Rahmen der vorgesehenen Aufbewahrung zugänglich. Sie können später erneut Essential oder Plus auswählen.

Was erwarten wir von Pilotunternehmen?

Wir veröffentlichen innerhalb von 14 Tagen nach der Live-Schaltung eine echte Stelle, teilen den Bewerbungslink und nutzen TalentTakt während des Recruitings wöchentlich. Wir geben um Tag 30, 60 und 85 ehrliches Feedback per E-Mail oder Gespräch. Nach 90 Tagen besprechen wir die weitere Nutzung persönlich. Bis zur Klärung bleibt Ihr Recruiting verfügbar.

Brauche ich technisches Wissen?

Sie brauchen keine Programmierkenntnisse. Richten Sie Ihre Karriereseite und Stellen selbst im Arbeitgeber-Dashboard ein. Die integrierte KI unterstützt Sie dabei.

TalentTakt erleben

So einfach kann
Bewerben sein.

Demo ausprobieren

Aus Bewerbersicht testen. Ohne Registrierung.